劳动合同_北京律师_离婚律师_房产律师-北京渊博律师事务所

劳动合同订立存在的误区

临时工不用签劳动合同。其实，临时工是一个已经推出历史舞台的一个概念，是我国统一实行劳动合同制度以...

违反单身约定，公司能否解除劳动合同

解除或终止劳动合同通知书应该怎么使用?劳动者符合解除或者终止劳动合同的条件，用人单位应该发出解除或...

解除劳动合同的通知书怎么使用

解除或终止劳动合同通知书应该怎么使用?劳动者符合解除或者终止劳动合同的条件，用人单位应该发出解除或...

用人单位能否解除与孕妇的劳动合同

职工怀孕后，用人单位认为该职工不能够胜任工作，用人单位能否解除劳动合同?这种情况下，用人单位解除劳...

公司解除劳动合同的一个重要法律风险及预防策略

【前言】劳动者存在《劳动法》第25条规定和《劳动合同法》第39条规定的行为之一的，用人单位可以依法单方...

上班抢红包被罚款，公司违反劳动法了吗

上班抢红包被罚款这符合《劳动法》吗？前不久被员工拉进了群里，于是这次就用这个新颖的方法来了个测试...

试用期的几个误区与对策

一、劳动合同试用期变更问题 (一)认识上的误区 1.试用期只能约定一次不得变更? 劳动合同法规定了同一用人...

签劳动合同必须留意的10个细节

劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应...

达到退休年龄终止劳动合同注意事项

《劳动合同法实施条例》第21条规定：劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。且按照《劳动合同法》的...

入职多久签订劳动合同？

根据《劳动合同法》第十条规定：公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，并且在签订合同时...

企业如何选择劳动合同期限

一、固定期限劳动合同过短的缺陷 1、第一次固定期限劳动合同的过短的缺陷 (1)导致过早的签订第二次固定期...

解除劳动合同程序应当零瑕疵

劳动合同法中规定了用人单位可以解除劳动合同的情形。然而,劳动者出现了相应情形时,用人单位解除劳动合...

什么是劳动合同

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为...

当事人及有关人员在劳动争议处理

罚则第三十七条当事人及有关人员在劳动争议处理过程中有下列行为之一的，仲裁委员会可以予以批评教育...

劳动合同的签订

《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职...

劳动合同中的特殊法定必备条款

除了一般条款之外，某些劳动合同还应具备特殊法定必备条款。例如，根据《职业病防治法》的规定：用人单...

劳动纠纷